Feminismo · Derechos · Transformación

«La igualdad es un proceso constante de trabajo, de mejora continua, de impulso y voluntades colectivas. La mirada feminista cuando está presente transforma y mejora la vida de las personas»

Innovación social

Enfoque de género en la gestión pública

Empresas comprometidas con la igualdad

Personas con conciencia de género

Así trabajamos

Nuestros principios metodológicos:

Participación transformadora

Todas las voces cuentan. Generamos espacios seguros y horizontales donde las personas implicadas pueden expresar sus necesidades e incidir en todo el proceso.

Apropiación colectiva

Entendemos los planes como herramientas políticas vivas. Acompañamos porque las personas se los hagan suyos, los entiendan y se comprometan a aplicarlos.

Apoderamiento feminista

Los procesos que activamos fortalecen capacidades: introducimos herramientas críticas, lenguaje común y mirada estratégica para incorporar la perspectiva de género en el día a día.

Principios normativos que nos guían
Trabajamos alineadas con la normativa estatal e internacional en materia de derechos humanos, género y justicia social. Nos inspiramos en instrumentos como:
• La Constitución española y la LO 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y Ley 17/2015 de igualdad efectiva de mujeres y hombres.
• La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
• La CEDAW (Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer).
• El Convenio de Estambul para la prevención y lucha contra la violencia machista.

 

Estos son los principios que atraviesan nuestra metodología:
1. Transversalidad de género a todas las fases y ámbitos de las políticas.
2. Corresponsabilidad y equilibrio en el trabajo y las curas.
3. Erradicación de la violencia machista como responsabilidad colectiva.
4. Empoderamiento de las mujeres como agente transformador.
5. Participación paritaria y democracia inclusiva.
6. Perspectiva de las mujeres, con reconocimiento de diversidades.
7. Justicia social y redistribución como base de la igualdad.
8. Comunicación inclusiva y no sexista, en todos los formatos.

"La igualdad no puede ser una excepción. Tiene que ser una manera de hacer, de pensar y de transformar"

Marta Macias Quesada

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