Feminismo · Dereitos · Transformación

A igualdade é un constante proceso de traballo,
mellora continúa, forza e vontade colectiva.
A feminista ollar cando é,
transforma e mellora a vida das persoas.

Innovación Social

De xénero na xestión pública

Empresas comprometida coa igualdade

As persoas con conciencia de xénero

Como traballamos

Os nosos principios metodolóxicos:

Participación transformadora

Todas as voces contar. Nós xerar espazos seguros e horizontal, onde as persoas implicadas e pode expresar as súas necesidades e teñen un impacto sobre todo o proceso.

Apropiación colectiva

Entendemos os plans como político ferramentas de vivir. Acompaña-lo, porque a xente vai facer a súa propia, comprender e comprometerse a aplicar a eles.

Empoderamento feminista

Os procesos que activar fortalecer capacidades: introdución de ferramentas críticas, linguaxe común e unha visión estratéxica para incorporar a perspectiva de xénero para o día-a-día.

Normativa principios que nos guía
Estamos a traballar no aliñamento cos regulamentos estatais e internacionais de dereitos humanos, xénero e a xustiza social. Nós foron inspirados por instrumentos, tales como:
• A Constitución española e O 3/2007 para a igualdade efectiva de mulleres e homes, e a Lei 17/2015 de igualdade efectiva de mulleres e homes.
• A Axenda 2030 e os Obxectivos de Desenvolvemento Sostible (ODS).
• A CEDAW (Convención sobre a eliminación de todas as formas de discriminación contra as mulleres).
• A Estambul Convención para a prevención e loita contra a violencia masculina.

 

Estes son os principios que cruzan a nosa metodoloxía:
1. O mainstreaming de xénero en todas as fases e áreas de política.
2. Co-responsabilidade e equilibrio no traballo e curas.
3. Erradicación da violencia masculina como unha responsabilidade colectiva.
4. Empoderamento das mulleres como un axente transformador.
5. Igualdade de participación e inclusive a democracia.
6. Perspectiva das mulleres, con recoñecemento de diversities.
7. Xustiza Social e de redistribución como base da igualdade.
8. A comunicación é inclusiva e non sexista, en todos os formatos.

"A igualdade non pode ser unha excepción. Ten que ser unha forma de facer, de pensar, e transformar"

Marta Suave Quesada

Blog

Artigos e noticias

Diálogos sobre la ciudad norctura. La mirada de género en el urbanismo.

Diálogos sobre a cidade norctura. A mirada de xénero na planificación urbana.

José Manuel Pérez, compañeiro Coop4equality en Galicia participou na conferencia de Diálogos sobre a cidade noite en Galdakao 24 de marzo. Evento pensado Slowlight. Deu unha conferencia sobre "planificación Urbana con perspectiva de Xénero. Como proxectar os espazos humanos desde a perspectiva das mulleres como a" Segunda reunión de pensar e de redes de iluminación urbana, unha reflexión colectiva de espazos mirar [...]

gl_ESGalician