Somos una empresa evaluadora de la certificación SG CITY 50-50. Nos avala una experiencia continuada en la defensa de los derechos de las mujeres y contamos con amplios conocimientos estratégicos y técnicos en políticas de género y en la incorporación transversal de la perspectiva de género en la gestión pública. Nos caracterizamos por la máxima responsabilidad social y la independencia.
¿Qué ofrecemos?
Rigor, garantía y acompañamiento a los municipios que se han comprometido a avanzar en las políticas igualitarias. Nos adecuamos a las necesidades del municipio y facilitamos una comunicación fluida y fácil.
La norma SG CITY 50-50 es la primera certificación de ámbito internacional que permite implantar un sistema de gestión para evaluar y certificar el compromiso de los gobiernos municipales a favor de la igualdad de género.
La certificación SG CITY 50-50, elaborada por la Asociación Forgender Seal, pone a disposición de los municipios herramientas que favorecen la integración de la perspectiva de género en las políticas y las actuaciones de la administración local.
Mediante un proceso de certificación, el municipio obtiene el Distintivo por la igualdad de género y, de esta manera, el municipio se convierte en un actor con compromiso político y estratégico a favor de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
El Distintivo por la igualdad de género se ha diseñado de acuerdo con las competencias municipales, la normativa nacional y los mandatos y tratados internacionales en relación con los derechos humanos de las mujeres, el desarrollo humano, las ciudades y el cambio climático (La Agenda 2030 y la Nueva Agenda Urbana).
Proceso para la obtención del Distintivo
Para obtener el Distintivo por la igualdad de género, el gobierno municipal ha de elegir, entre las acciones propuestas, cuáles serán sus compromisos para los dos años siguientes. Transcurrido este período, se realiza una evaluación para evidenciar sus logros. Si el resultado es positivo, podrá renovar el Distintivo.
Las acciones se organizan en tres grandes áreas temáticas de gestión, divididas en bloques que son clave para lograr la igualdad efectiva entre mujeres y hombres:
– Área de liderazgo, gestión interna y capacidades de organización municipal.
– Área de promoción de los derechos de las mujeres.
– Área de promoción de un entorno libre de violencias y discriminaciones.
El Distintivo, primer sello de género del ámbito municipal, es aplicable a todas las ciudades del mundo, de cualquier tamaño, que busquen reducir las desigualdades de género y cumplir con la legislación en materia de igualdad.
El sistema se ha adaptado a la diversidad territorial de los municipios y establece una clasificación a partir de su alcance poblacional.
El proceso de certificación es digital y dispone de herramientas que favorecen la comprensión y agilizan los trámites, de manera que resulte fácil y rápido..
De quiénes somos evaluadores
Los siguientes municipios nos han designado como evaluadores de la Norma SG CITY 50-50 para obtener el Distintivo por la Igualdad de Género de la Asociación Forgender Seal.
- Pollença
- Llorenç del Penedès
- Marratxí
- Santa Coloma de Gramenet
- Felanitx
- Sant Boi de Llobregat
- Les Masies de Voltregà
- Cabrera de Mar
- Tarragona
- Calaf
- Sant Antoni de Vilamajor
- Vallgorguina
- Sant Andreu de Llavaneres
- Lleida
- Montuïri
- Llubí
- Banyalbufar
- Algaida
- Montmeló
- Gavà
- Castelldefels
- Sant Pere Pescador