Saps que s’ha aprovat el Reial Decret llei 6/2019, que modifica la Llei d’Igualtat, i exigeix que totes les empreses amb més de 50 treballadors/as tinguin un Pla d’Igualtat?

En un escalat de tres anys des de l’entrada en vigor del RD, totes les empreses i organitzacions de 50 o més persones hauran de disposar d’un pla d’igualtat. 
L’any 2020 hi estan obligades totes les empreses de més de 150 persones.
L’any 2021 hi estan obligades totes les empreses de més de 100 persones.
L’any 2022 hi estan obligades tote sles empreses de més de 50 persones. 

REP AJUDES I SUBVENCIONS
Si la teva empresa té menys de 50 treballadors/as en plantilla, llavors tens dret a sol·licitar una subvenció per al teu Pla d’Igualtat. T’assessorem i guiem en tot el procés.

Demana més informació i pressupost